社内報制作の全体像（フロー・スケジュール）を把握しよう！

まずは、情報集めからはじめます。それには、社員に役立つ情報として何が良いのかをさまざまな切り口で考えます。普段から周囲で新しい動きがないかを意識しましょう！

誌面イメージを「見える化」します。後々、企画を詰めていく際や、素材の抜け漏れがないかなどにも役立てることができます

持ち寄った案をメンバーで詰めていきます。 どのような号にしたいかテーマを定め、社員に役立つ情報として何が必要か企画を立て、台割に落とし込んでいきます。取材の有無や各ページのデザインの方向性についても共有しておきましょう。 企画が決まったら、メンバーの役割（候補者の調整、ページごとに担当を持つなど）も決めておくとよいでしょう 。 編集会議は社内報の完成度を左右する大切な時間。制作をはじめる前に、毎回開催することをおすすめします。

企画・台割が決まったら、社内報の発行日から逆算した全体スケジュールを作成します。取材や撮影など関わる人数の多い企画は、確認作業にも時間がかかるので、スケジュールの前半に組めると安心です。ページ数にもよりますが、校正には３週間～１カ月、印刷から納品までは約１週間かかります。 外部の制作会社に依頼する場合は、スケジュールの共有と一緒に、この時点で費用感を算出してもらいましょう。

＜デザイン制作にかかる時間（目安）＞
・入稿から初校アップ（１週間程度）
・初校の確認（１週間程度）
　初校を受け取ったらデザインがイメージしたものになっているか、内容に誤りがないかなどの校正作業を行います。
・再校以降（３～５日程度ずつ）
　基本的に赤字の修正が反映されているかの確認を行います。三校までに終了できると理想的です。企画意図が反映されているか、内容に誤りなく読みやすいものになっているかなどを意識して、誌面の精度を高めていきます。

色が問題なく表現されているかを確認します。
たとえば、人物の顔色が暗すぎたり赤すぎたりしていないでしょうか。

※スケジュールや予算の都合で、この工程は省略できます。

ついに社内報が完成です！頑張って作成した冊子を配布しましょう！！
制作にかかわった方たちへの御礼も忘れずに。